Plano de Saúde Empresarial Trasmontano - Convênio Pessoa Jurídica Trasmontano

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Área de abrangência para comercialização de plano médico Trasmontano Saúde
São Paulo / Guarujá / Guarulhos / Mauá / Osasco / Santo André / Santos / São Bernardo / São Caetano Do Sul
 
Região de abrangência em São Paulo: Zona Central / zona Sul / Zona Leste / zona Oeste / Zona Norte
Tipos de planos comercializados
Hospitais credenciados Trasmontano
8 De Maio / Bom Clima / Bosque Da Saúde / Central / Clínica Infantil Do Ipiranga / Clinisul Serv. Med. / Coração De Jesus / Day De Ermelino Matarazzo / Do Guarujá / Frei Galvão / Igesp - Im. Conceição De Mauá / Instituto Ruben Berta / Jardins / Masterclin / Montemagno / N. Sra. Do Rosário / Nossa Senhora Da Pompéia / Novo Santo Expedito / Portinari / Presidente / Renascenca / Santa Casa De Misericórdia De Santo Amaro / São Bernardo / Sao Lucas De Santos / São Miguel / Stella Maris.
Para informações de clinicas e laboratórios credenciados Solicite uma cotação
 
Regras para plano de saúde empresarial Trasmontano

Mínimo 02 vidas sendo obrigatório 02 usuário titular com vínculo (sócios, funcionários e dependentes).

Quem pode aderir ao plano empresarial: Sócios, empregados - Dependentes: Cônjuge ou companheiro (a), filhos (as) natural (ais), ou adotivo (s), desde que tenham sua guarda definitiva (ou tutelar) até 18 anos, ou (menores de 24 anos) se estiverem cursando nivel superior, devidamente comprovado.

Documentação para assistência médica empresarial Trasmontano

Cópia do Contrato social e alterações - RG e CPF dos sócios - Cópia do CNPJ - Relação atualizada FGTS e/ou Ficha Registro / Contrato.

Carências para convênio médico Transmontano 

24 horas: Urgências, Emergências e Acidentes Pessoais

24 horas: Consultas em consultórios e exames básicos

120 dias: Internações clínicas e cirúrgicas

10 meses: Parto

24 meses: Doenças e lesões preexistentes

Regra para redução de carências convênio médico Trasmontano

- Idade igual ou inferior a 58 anos;

- Ter no mínimo 3 meses de seguro ou plano de saúde anterior (pessoa física ou jurídica);

- 2 últimos comprovantes de pagamento da operadora anterior;

- Comprovante de data de início do plano anterior (cópia da carteirinha, proposta admissão plano anterior, ou carta em papel timbrado da operadora ou empresa que oferecia o benefício);

- Não estar inadimplente há mais de 90 dias, ou 60 dias do desligamento da empresa.

Avaliação médica

A operadora poderá convocar os beneficiários inscritos ao plano para realização da entrevista médica qualificada, independentemente da idade.

Diferenciais de coberturas plano de saúde Trasmontano

Central de emergências disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana para prestar orientações em casos de dúvidas nas urgências e emergências.

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